组织起来就能赢得改变

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• 第1章: 工作不光为了生存，还应享有尊严的生活
• 全球工厂体系
• 是谁设计了工厂和工作岗位？
• 解决工作中的健康和安全问题
• 为了更好的工作条件，组织起来！
• 组织起来就能赢得改变

很多国家的工人都已经组织起来，去建立有效的、有代表性的工会，去争取更好的工作条件， 以及创建持久的组织来捍卫胜利果实。多年以来，工会为工人赢得了更高的工资、更短的工时、更 安全的工作场所，赢得了医疗、伤残和养老等社会保险。有时工会还会帮助代表工人利益的执政 者上台。

关于工人权利的国际法规

联合国（UN）把世界上几乎所有国家的政府集合起来，力图通过促进积 极的国际关系和合作，来解决经济、社会、文化和人道主义问题。本书引用 了很多有关保障人权和自由的联合国公约（国际法），就像这里一样放在框 框里，并加上左边这样的联合国标志。

联合国关于消除一切形式对妇女歧视的公约（CEDAW）是一个为妇女 创造更加平等公正的劳动条件的强大组织工具。

国际劳工组织（ILO）是联合国的一部分，旨在促进劳工权利，并为工人 权利、劳动条件和工人健康设定国际标准。国际劳工组织还支持独立民主 的工人组织和工会的发展。国际劳工组织标准，在世界上被许多国家的政 府所采纳，本书也做了很多引用，就像这里一样放在框框里，并加上左边这 样的ILO标志。国际劳工组织在许多国家资助一个叫做“更佳工作”计划的 公私伙伴关系，目的是改善服装厂的劳动条件。

有关国际劳工组织公约和如何利用它们的更多信息，请参见附录A。有 关国际劳工组织“更佳工作”计划的更多信息。

这页已被更新: 22 10月 2024